Sdp:n kansanedustajat Sirpa Paatero ja Miapetra Kumpula-Natri ovat huolissaan kuntalain muutosesityksen vaikutuksista työterveyshuollon palvelujärjestelmään. Muutoksessa on kyse siitä, että kunnalliset markkinoilla toimivat liikelaitokset on yhtiöitettävä vuoden 2014 loppuun mennessä.

Paateron ja Kumpula-Natrin mielestä työterveyden asema muutoksessa olisi arvioitava uudelleen. Velvollisuus koskee pääasiassa kuntien energia- ja vesiyhtiöitä, mutta mukana on nyt myös työterveys silloin, kuin se myy sairaanhoitoa omistajan ulkopuolelle ja toimii markkinoilla.

– Tässä on vaarana, että työterveyshuoltopalveluiden tuottaminen jakautuisi kunnan tuottamiin ennaltaehkäiseviin palveluihin ja sairaanhoitopalvelut tulisi kilpailuttaa. Tämä vaarantaisi kokonaisvaltaisen työterveyshuollon toteuttamisen julkisella sektorilla, sanoo Kumpula-Natri.

Paatero ja Kumpula-Natri huomauttavat myös ristiriidasta kuntalain muutosesityksen ja terveydenhuoltolain välillä, jossa työterveydenhuollosta on kirjattu velvoite tarjota työterveyshuoltoa myös muille kuin kunnan omille työntekijöille.

– Työkyvyn ylläpitäminen ja työikäisen väestön terveydestä huolehtiminen on pääosin työterveyshuollon tehtävänä. Sairaanhoito ja ennaltaehkäisevät toiminnot tukevat toisiaan eikä ole millään lailla tolkullista erottaa niitä toisistaan, Paatero toteaa.

Kumpula-Natri ja Paatero olisivatkin valmiita harkitsemaan vakavasti, että työterveysliikelaitosten yhtiöittäminen irrotettaisiin yhtiöittämisvelvoitteesta ja kunnallisen työterveyshuollon asema työterveyspalvelujen järjestämisvastuu selvitettäisiin osana käynnissä olevaa sote-uudistusta.